¿Cuál es tu PROskore?

proskore

Hay mucho movimiento sucediendo en este momento en el tanteo industria. Yo creo que Klout ha recibido bastantes críticas recientemente ... es difícil ser el primer chico en el bloque en cualquier campo. Sin embargo, estoy agradecido de que alguien haya asumido la difícil tarea de desarrollar la primera puntuación de autoridad en la industria y espero que puedan adaptar sus algoritmos y continuar desarrollándolos.

Uno de los competidores que veo avanzando muy bien es PROskore. Su algoritmo no solo se basa en el comportamiento reciente (como parece ser Klout), sino que se basa en redes, experiencia y conexiones. Aquí hay un video que explica PROskore:

PROskore agrega otra característica interesante ... la capacidad de emparejar proveedores con proveedores de productos y servicios. Si está buscando un experto en SEO, el sistema puede encontrar uno que se ubique bien y esté geográficamente cerca. Esto es genial ... te permite encontrar clientes potenciales y aprovechar oportunidades cercanas, o para encontrar talento a tu alrededor también.

En mi opinión

Sin embargo, hay una falla en una “Puntuación profesional” como esta, y es que pesa mucho en la conectividad de un individuo. Hay miles de doctores que trabajan detrás de escena en empresas como Google, Apple y Microsoft en este momento que son brillantes, están cambiando el mundo todos los días, pero no se exponen socialmente. Creo que este puntaje, al igual que los demás, continúa raspando la superficie en lugar de cavar más profundo.

Estos algoritmos de scorking recompensa a los extrovertidos y castigar a los introvertidos. El hecho es que no todos podemos ser extrovertidos ... y las empresas necesitan ambas cosas para tener éxito. Entonces, a corto plazo, creo que estas aplicaciones de puntuación son fantásticas para aquellos de nosotros que buscamos ser el centro de atención. En este momento, advertiría a las empresas que basan sus campañas de marketing o reclutamiento en cualquiera de estos puntajes si sus clientes o empleados no son mariposas sociales. ¡Usa las puntuaciones donde tengan sentido!

Me gusta mucho PROskore, pero mi última crítica es la que tengo con la mayoría de los algoritmos de puntuación. Es genial que proporciones información sobre dónde me encuentro actualmente ... pero la información es inútil hasta que me digas qué hacer con ella. Si PROskore aconsejara a la gente que consiguiera más conexiones, más experiencia o proporcionara cualquier otro gran consejo, el sistema sería exponencialmente más poderoso. Klout solía proporcionar algunos comentarios ... pero ya no los veo en su sitio.

No es suficiente mostrarle a la gente cómo puntúan, ¡enséñeles cómo mejorarlo!

2 Comentarios

  1. 1

    Buen post Douglas. Estás seguro de recompensar a los extrovertidos frente a los introvertidos. De hecho, es una de las razones por las que nosotros (PROskore) calificamos a las personas en función de algo más que la influencia social. Tenemos en cuenta la formación académica y el historial laboral. Creo que somos la única plataforma para hacer esto ...

    Recién estamos comenzando ... ¡Gracias por la cobertura!

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